一、考录原则
1、坚持公平、公正、公开的原则；2、坚持“凡进必考、择优录用”的原则；3、坚持一次性解决遗留问题的原则。二、考录对象及条件（一）考录对象年前（含年）经自治区组织的教育招生考试录取、尚未就业的全日制普通中等师范学校毕业生和小教大专班阿鲁科尔沁旗籍毕业生。（二）报考条件报考者需同时具备以下条件：1、政治思想端正，遵纪守法，无违纪违法记录；2、身心健康，热爱教育事业，服从分配;3、生源地为阿鲁科尔沁旗。三、岗位设置经资格审查确定人数后，设定若干个苏木乡镇教师岗位。四、考录程序（一）报名报名时间：年1月30日报名地点：旗教育局人事股办公室报名方式：现场报名。提交的材料：（1）报名资格审查表（2）个人档案（3）居民第二代身份证、户口本及其复印件（4）学历证书及复印件（5）近期2寸免冠照片8份注意：因这次考试为该类人员最后一次招录考试，报考人员应在规定时间内报名，未在规定报考时间内到指定地点报名的，视为自动放弃考录安置资格，不再进行考录安置。(二)资格审查资格初审与报名同时进行。对有违法违纪记录的和提供虚假证件、证书的取消报考资格。本次公开考录工作将资格审查贯穿于整个考录工作的始终，任何阶段发现有不符合报考条件的人员取消其聘用资格。（三）考试1、考试内容：教育学、心理学综合卷。分值为分，分蒙汉文两种试卷。2、考试时间：年2月5日9：00—11：、考试地点：阿鲁科尔沁旗职教中心。（四）体检和考察体检参照《内蒙古自治区申请认定教师资格人员体检标准及办法》执行。对于无正当理由不按时参加体检、体检不合格者将不予录用。考察被考核对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作或现实表现等。对考察不合格的，不予录用。（五）录用1、体检和考察合格，经公示无异议者，按考试成绩分数高低顺序选择岗位。2、拟录用人员进行业务培训后上岗，试用期为一年。试用期满经考核合格后转为正式教师，工龄从年3月开始计算。（六）培训考录人员上岗前由教育部门组织进行业务培训。五、考录工作有关要求（一）严格工作纪律，保证考录工作的公平、公正。（二）资格审查、考试成绩、体检考核结果及录用将及时予以公示。公示期内，受理违规违纪举报事宜。招录工作举报-咨询-。附：报名资格审查表
阿鲁科尔沁旗年以前入学中师和小教大专班毕业生考录工作领导小组年1月16日
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