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根据相关要求,本着科学公正选拔人才,确保新进人员素质的原则,特制订《医院公开招聘工作人员实施方案》,具体如下:
一、招聘计划(总计20名)
1.蒙医专业5名;
2.临床医学3名;
3.超声诊断专业1名;
4.护理专业6名:
5.药物制剂专业1名;
6.药品管理人员1名;
7.麻醉专业1名;
8.理疗康复专业1名;
9.口腔专业1名。
二、招聘原则
本次招聘坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照招聘岗位的具体要求,采取考试与面试相结合的办法,择优聘用。
三、招聘岗位专业类别
四、招聘对象基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法,品德端正;
(三)愿意在招聘单位工作满最低服务年限(5年);
(四)身体健康;
(五)出生地或生源地为阿鲁科尔沁旗人员优先考虑。
有下列情况之一者,不得报考:
1.曾受过各类刑事处罚的;
2.曾开除公职的;
3.有违法、违纪行为,正在接受审查的;
4.尚未解除党纪、政纪处分的;
5.在人事考试中违规违纪被取消考试资格的人员在处分期内的;
6.有其他违反国家法律、法规行为的。
五、报名及资格审查
(一)发布招聘信息:
阿鲁科尔沁旗绿源网(